资料介绍
某珠宝公司员工手册目录：
第一章　招募录用
第二章　员工行为规范
第三章 制服与仪表
第四章 员工考勤
第五章 员工假期
第六章 薪酬
第七章 公司福利



某珠宝公司员工手册内容简介：
第一条： 招募的基本目的，是从外部引进一些综合素质良好、具有协作精神、能与粤豪一起成长的人才资源。招募的基本准则是公正、公平和公开。
第二条： 公司员工的招募程序
根据需要，由用人部门经理提出申请，由部门分管副总（总监）审核，经人力资源总监及总经理审批，由人力资源部统一安排招募。
第三条： 本公司员工的甄选，以品德、学识、能力、体格及应其聘岗位的要求为准。采用面试和笔试两种方式甄别合适人选。
第四条： 新进人员经笔试或面试合格并审查批准后，由人力资源部办理试用手续。一般员工经过部门负责人、分管副总（总监）、人力资源总监审核方可批准录用，副组长以上职位、财务人员、司机、业务、金库、报关等人员还需经过总经理批准。
第五条： 试用人员报到时，应详细填写人事资料，并向人力资源部送交以下资料
1、身份证原件及复印件；
2、毕业证书、学位证书原件及复印件；
3、技术职务资格证书原件及复印件；
4、一寸半身免冠照片三张；
5、入职通知书；
6、本地工商银行一卡通复印件；
7、公司认为其它有必要的资料。